| 竹中 平蔵（たけなか へいぞう、1951年3月3日 - ）は、日本の実業家、政治活動家、経済学者。 パソナグループ取締役会長、オリックス社外取締役、SBIホールディングス社外取締役、森ビルアカデミーヒルズ理事長、日本経済研究センター研究顧問、外為どっとコム総合研究所主席研究理事、特定非営利活動法人 83キロバイト (10,976 語) - 2020年11月15日 (日) 07:45 |
 （出典 news-watch.info） |
新型コロナウイルス感染拡大による企業業績の悪化を受け、雇用が“激変”している。正規雇用(無限定雇用)では解雇が難しい日本においても、早期退職、希望退職、出向などにより、“事実上の解雇”が普通の事にように行われている。
10月30日のテレビ朝日の「朝まで生テレビ」に出演した竹中平蔵氏が番組中に格差問題に関連して、「正規雇用と言われるものはほとんど首を切れない。それで非正規雇用をだんだん増やさざるを得なかった」「首を切れない社員なんて雇えないですよ！ 普通」などと発言。
会社が自由に解雇することができないのはおかしいとの考えを披露、雇用者を“使い捨て”のように扱ったことで物議を醸した。
この竹中氏の発言は国会にも“飛び火”した。11月2日の参議院予算委員会で、立憲民主党の森裕子議員が「朝まで生テレビ」での竹中氏の発言を暴論とした上で、菅義偉首相に、「こういう人がこれから経済と規制改革のアドバイザーですか。総理、これどなたか、よくこういう話されているから、どなたかわかるでしょう」と質問した。
しかし、菅首相は「えーと、どなたですか。教えてください」と答弁し、とぼけ通した。竹中氏は菅政権が新設した有識者会議「成長戦略会議」のメンバーに選ばれたばかりなのに。
では、竹中氏の言うように日本では「解雇はできない」のか。
2倍も増えた早期・希望退職
厚生労働省は11月6日時点で、新型コロナ関連の解雇が7万242人(うち非正規雇用は3万4120人)にのぼると発表した。4月7日の緊急事態宣言の発出以降、1カ月に1万人のペースで解雇が増加していることになる。
この数字は、ハローワークを通じて集計されたものであり、実際にはこれ以上の解雇が発生している可能性が高い。総務省の9月労働力調査によれば、完全失業者数は210万人と8カ月連続で増加している。
その上、企業では「早期退職制度」「希望退職制度」などの名の下に“事実上の解雇”が頻発している。11月5日現在、上場企業で早期・希望退職の実施数は74社にものぼる。2019年の上場企業の早期・希望退職実施数は35社だったから、2倍を超える上場企業が実施していることになる。
募集人数は住宅設備大手のLIXILが1200人、日立金属が1030人、レオパレス21が1000などの大規模なもので、募集人員を公表していない企業もあるが、判明している分だけで1万4000人を超えている。2019年の1万1351人をすでに上回っている。
「早期退職、希望退職と言っても、この新型コロナ禍で自ら退職する人はいない。結局、会社側が対象者を決めて、“肩叩き”をする。退職制度の名称は、企業が表向きに使っている方便に過ぎない」(アパレル・繊維関係の40代男性)というのが実態だろう。
つまり、早期退職、希望退職などに名を借りた解雇が行われているということだ。
（以下ソースで）
2020.11.14
https://gendai.ismedia.jp/articles/-/77332?page=1&imp=0
★1が立った時間 2020/11/15(日) 14:13:23.95
※前スレ
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1605450935/
なぜ「財源がないなら公務員給与を削れ！」は経済学的に誤りなのか？＝三橋貴明
https://www.mag2.com/p/money/21845
>>3
こいつコロナにかからないかな
>>前970
大企業は今年の4月から同一労働同一賃金が適用されてるけど平等になんてなってないから安心しろ
>>12
これから訴訟の嵐
なんの為に人事課があるんだよ？
>>15
部品の交換、廃棄だけなら人事なんていらんだろう
その為の非正規雇用
結局中国のような国が奴隷労働で安い賃金で働かせているから
日本でも安い労働力を使わざるを得ないわけで
最も悪いのは中国のような国だろ
それを竹中を攻撃するのは中国の策略そのものだな
この子泣き爺みたいなやつ本当にウザいな
>>22
この戦犯売国奴うざいやろ
選挙で自公を落とす方が簡単に消せるで
竹中擁護って>>19みたいな詭弁を弄す奴しかおらんな
>>28
詭弁どころか、
全く関係ない話
年収150万円で永久にこき使い事は出来るよな
>>35
それはその人が無能なだけだ
>>38
安楽死施設が必要だな
>>41
そんなの作ったら人口6000万切るわ
首を切れるなら正社員よりも報酬が多くないと矛盾するよね。
安いわ使い捨てだわ、そこが問題であって。
>>42
そうよね
>>42
>首を切れるなら正社員よりも報酬が多くないと矛盾するよね
これは本当にそう
>>57
※有能に限る
>>42
正社員より報酬払ってるよ
派遣会社がかなりピンハネするから労働者にはほとんど渡ってないだけで
こいつを重用してる自民党を支持するやつ
>>46
どこ支持したらいいの
>>46
その通り、だがそれ以下な野党なんて支持できねぇーからw
あいつらは本物だ
マスコミが本当に非正規は問題だと思ってるなら派遣は頼まず全員正社員で雇用してるよ
新聞配達や番組制作も下請けにせず自社でやるよ
>>48
ホントそれ
竹中叩きとかマスコミの欺瞞だよぶっちゃけ
非正規が問題ならマスコミは全員正規で雇い入れて
下請けいじめも止めろって話だ
自民に票を入れた人、反省してる？
>>69
竹中先生は正しかったんだよ。
やる気のない奴はみんな解雇できるようにすれば日本は蘇る
>>69
竹中論支持だから俺
反省なんかするわけないわな
雇用流動化してセーフティネットしっかり張るのが最善
>>69
反省したとしてどこ投票したらいいの
これが正しいことは欧米では証明されているよ。首を切りやすい方が雇いやすい。流動性も高まる。変化の激しい時代にはこれが一番。
だが、新型コロナが欧米人には効き過ぎて、日本人にはただの風邪であるように、日本人と欧米人の気質、体質は違う。
これが正しいのは欧米限定だろう。日本人は将来の不安がある雇用には弱い。
終身雇用に戻した方がGDPは上がるだろう。
>>72
＞首を切りやすい方が雇いやすい
これなんだよな
日本は正規が過剰に守られすぎてんだわ
そもそも育児休暇が有給だったりするのもアメリカじゃありえない
企業によってはあるが別に国が法で定めてるわけじゃない
>>88
そもそもその発想は、賃金上げない為でしょう
問題をすり替えられてるよ
ネトウヨってさ
少子化の本当の恐ろしさを解らないから自民党を支持し続けてるんだよね
子供=労働者=消費者=納税者
お前ら将来は誰に支えてもらうつもりなんだ？
>>90
誰かに支えてもらうなんて他力本願な野郎はネトウヨにはいないな
その結果
人材派遣会社でボロ儲け
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